Un acteur du développement au niveau international, Netguru a mené une étude sur le mode de recrutement des développeurs. Concernant les meilleurs profils, à qui l’on offre déjà de bonnes rémunérations, l’intérêt pour le projet soumis est une priorité pour la plateforme lorsqu’ils sélectionnent un poste. La plupart de ces développeurs préfèrent d’ailleurs le travail…
Accroître l’attractivité de l’entreprise auprès des collaborateurs potentiels, tout en valorisant l’ensemble des équipes pour générer un sentiment d’appartenance et de reconnaissance. Tels sont les deux objectifs principaux du marketing RH, selon le cabinet de conseil spécialisé Calexa group. Dans une ère où « la rémunération n’est pas le seul critère pour choisir une entreprise ou…
Localiser un logiciel est bien plus qu’une simple traduction de texte comme on le penserait. Elle consiste en général en un ajustement des éléments fonctionnels d’une application de façon à ce qu’elle puisse être utilisable n’importe où sur le globe, tout en étant adaptée à des spécificités culturelles uniques. Une implication culturelle Chez CPSL, nous…
La modernisation ou la refonte du SIRH est toujours un processus difficile et stressant pour les directions des ressources humaines, et ce qu’elle que soit la taille de l’entreprise. De la définition des besoins à la mise en œuvre du SIRH, en passant par l’aide au choix, les DRH privilégient souvent de se faire accompagner…
RegionsJob vient d’acquérir le site spécialisé dans la gestion des candidatures en mode SaaS qui d’ailleurs a été développé par l’éditeur français Talent Detection. Cette solution leur permettra sûrement d’étendre leur activité et d’offrir aux recruteurs un outil efficace pour les accompagner dans leur processus de recrutement. Les ETI et les PME disposent désormais d’une…
